1 建立联系首先怎么追公司不同部门的女生，你需要建立联系你可以通过工作上怎么追公司不同部门的女生的事情与她交流怎么追公司不同部门的女生，例如询问一些工作相关的问题，或者与她分享一些工作上的趣事2 表现自己在你们开始交流后，你需要尽可能展现自己的优点和才华这可以是你的工作能力人际关系对事情的看法等等3 尊重她的意愿如果她并不对你感兴趣，你。
1从朋友做起，从生活的一点一滴做起，多点关心，多点帮她忙，但是要注意分寸，要把握好时机2不要一开始就那么热情，记得爱情不是一，两天的事情3你不要天天都粘着她，但是在她需要你的时候你最好在场，她周围的朋友你一定要跟她们搞好关系，在关键时刻她们可是必要的帮手4还有你要提高自身。
我觉得你应该制造去另外一个部门的机会，比如说需要跟那个部门的人交流，或者要到那个部门去办事情，或者办的事情，需要到那个部门进行沟通等等这样就有机会接近这个女孩慢慢的就可以和他聊天，要他的联系方式，我觉得你应该找机会联系，这样才能够追到她。
1让她感觉自然点 2楼主的话稍微多一点，别两个人一起走的时候都闷着这是很忌讳的 3时机不对，千万别让她知道你有要追她的意思以后追问吧，不然我的HI百度收不到的时机不对是指她根本对你没好感，而让她知道了你要追她，她肯定反感，现实不是电视剧。
2大胆一些，不管她身边有多少个女同学在，你都要过去，说你是很真心很诚心的想认识她，想跟她交个朋友也许她周围的女生可是会笑你，你别在意，因为如果她身边的女生总拿你跟她开玩笑的话，也许她到无意中会对你印象加深也说不定，最后反而促使你们成了朋友3如果找不到单独见面的机会，而你又不好。
找准切口单独邀约 但，也不要高兴太早距离你追到她还差最后一步邀约如果没有把握，可以先试探性地约工作内容比如有时候你们有共同的任务要完成，就可以约个咖啡厅一起讨论这样当你们事情忙完后，就可以提出去转场放松一下，吃个饭散散步什么的，也是合情合理的事情女生只要不讨厌你。
要想追到其他部门的女同事 ，首先要打听 你想追 女同事的闺蜜 或者好友 ，你要和他们搞好关系 然后打听好他的生活习惯和爱好 ，然后在经常请他们去一同吃饭 ，或者逛街 ，再出去旅游 ，这样时间长了就会有感情的 ，然后再要他的手机号 ，如果这个女同事把她的手机号给你了 ，就证明你成功了。
如果你和公司其他部门的女生，没有什么业务往来的话，那就只能在路上，或者电梯里结识了从打招呼开始，慢慢熟悉，争取加到微信，就可以聊天了聊天的时候，要没话找话，尽量多聊，不要冷场关于这个妹子，要想法多了解，工作生活都要顾到。
既然是一个单位的，可以先找人事部门了解一下她的情况，那里肯定有她的手机号工作表现家庭情况等资料，和人事部门明说，呵呵，估计人事部门会帮这个忙的然后找一些工作上的接触机会，主动出击呀如果你什么都不敢做，只能让机会溜走。
喜欢女下属怎么追 1就平时多给她关心爱护，然后碰到她不懂得可以主动去帮她解决2表明心意，如果她没有男朋友就放手去追，用真心去感动3要大胆的去追逐，不要怕她拒绝哪怕是拒绝的要做很好的朋友4追求自己女下属可以接送她上下班，或者多关注她找合适时间表白办公室追女下属成功率高吗。
给大家都买一杯，给你喜欢的女生那杯要特别一点，让她明白她在你眼中是不同的，这样既然大家满意，也让喜欢的女孩有点感觉。
胆小，往往不能主动出面，有时被动地掠过很多感情我们以前谈过很多不同关系之间的恋爱方法，例如相亲，介绍朋友，网络在线认识巧的是，昨天一位辅导员问我办公室恋情发展得怎么样，今天我来重点谈谈这个问题在公司多表现自己，让女生注意到你 一家公司会有很多部门，各部门会有女同事要想最大。
但是要逐渐深入，不要过于急切或唐突，让她感到舒适和安全6 尊重她的感受和决定最重要的是要尊重她的感受和决定如果她不感兴趣或者拒绝了你的邀请，不要过于坚持或追求要尊重她的决定，并且保持礼貌和友好总之，追求女生需要耐心细心尊重和理解希望以上建议能对你有所帮助。
追女孩压根不用表白，喜欢同楼的女孩先从假装邂逅认识，然后开始正常交往就可以，千万不要傻到跑到她单位去表白很多男生认为喜欢她就应该让她知道，其实这是被电视剧洗脑的想法，你越早让她知道你喜欢她，她就会越早的远离你女生也有征服欲，她们认为自己越是容易让男人得到，那么男人不会懂得珍惜。
上司想追他的女下属，都是一个公司的，怕什么，就大胆的去追呗女孩子喜欢这种刺激的在不另一种你就低调一些先陪她逛逛街，买买花多寻找机会去了解他，如果没有机会就去创造机会，找机会慢慢接近他就大大方方地去追吧，只要是正当手段就进，祝你好运。
